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Wir sind Social Impact.

Wir haben die Vision einer gerechten und zukunftsfähigen Gesellschaft von morgen. Deshalb entwickeln wir Lösungen für gesellschaftliche Herausforderungen wie Klimawandel, Fragen der Migration und Integration, Rechtspopulismus oder Stadt-Land-Gefälle. Unser Blog gibt euch Einblicke in unsere Arbeit, in die Erfolge unserer (Social) Startups und hinter die Kulissen. Er zeigt, was uns wichtig ist. Wirft Fragen auf. Gibt Antworten. Unterhält. Und inspiriert. Viel Spaß beim Lesen!

Werde Zukunftsgestalter:in – Einblicke in unsere Masterclass für Wohlfahrtsverbände

Dienstag, 27. August 2024

In einer sich ständig wandelnden Welt stehen Wohlfahrtsverbände vor der Herausforderung, sich kontinuierlich anzupassen und innovative Lösungen zu entwickeln. Als Agentur Team von Social Impact haben wir genau das im Fokus - die Zukunftsfähigkeit unserer Gesellschaft stärken.

Hierfür wollen wir Akteur:innen, die im Bereich Social Change arbeiten, unterstützen. Deshalb haben wir die Masterclass "Ausbildung zur Zukunftsgestalter:in" entwickelt, die genau darauf abzielt.
Unsere Masterclass besteht aus drei zentralen Kurzausbildungen, die darauf abzielen, euch das Wissen und die Werkzeuge an die Hand zu geben, um positive Veränderungen in eurer Organisation und darüber hinaus zu bewirken.

1. Innovationsgestalter:in
(nächster Durchlauf geplant am 18.- 21. Juni 2025)

Erlernt die Grundlagen und fortgeschrittenen Methoden zur Förderung von Neuerungen. In diesem Kurs werdet ihr befähigt, kreative Lösungsansätze zu entwickeln und Innovationsprozesse in eurem Arbeitsumfeld zu initiieren. Ihr erhaltet praxisnahe Einblicke in bewährte Innovationsmethoden und lernt, wie ihr diese erfolgreich umsetzen und anleiten können.

2. Organisationsgestalter:in
(nächster Durchlauf am 16.- 19. Oktober 2024)

Entwickelt eure Fähigkeiten zur Umgestaltung und nachhaltigen Verbesserung eurer Organisation. Dieser Kurs konzentriert sich auf die Optimierung interner Strukturen und Prozesse, um die Effizienz und Effektivität eurer Arbeit zu steigern und dabei zielgruppengerecht auszurichten. Ihr seid anschließend in der Lage, eine soziale Innovationskultur innerhalb eures Projektes aufzubauen und agil zu entwickeln.

3. Transformationsgestalter:in
(geplant am 02.- 05. April 2025)

Vertieft eure Kenntnisse zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen. Hier liegt der Fokus auf der praktischen Anwendung von Veränderungstheorien und -strategien. Ihr werdet in die Lage versetzt, umfassende Transformationsprojekte zu planen und durchzuführen, die langfristig positive Auswirkungen auf eure Organisation haben.

Was Teilnehmer:innen sagen

Unsere bisherigen Teilnehmenden berichten von beeindruckenden Lernerfahrungen und nachhaltigen Veränderungen, die sie durch unsere Masterclass in ihren Organisationen umsetzen konnten:

  • Silke Hauptmann-Brohm, Referentin im Geschäftsbereich Kinder, Jugend und Familie der Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie:

    "Nach jahrelanger Leitungstätigkeit bin ich im November 2023 in eine neue Rolle im Referat Innovation und Qualität gewechselt. Von der Kurzausbildung habe ich erwartet, einen Methodenpool aufzubauen, um meine neuen Aufgaben gut bewältigen zu können. Ich wollte Methoden lernen, Innovationen und Veränderungen bei mir im Unternehmen gezielt und effektiv anzustoßen und zu begleiten. Die Ausbildung hat mich dabei sehr bereichert. Wir werden dieses Jahr ein Wohnangebot konzeptionell völlig neu aufstellen und die Zielgruppe überdenken. Hier kann ich ganz konkret die Methoden aus Design Thinking anwenden. Weiterhin beschäftigt uns, wie jeden anderen sozialen Träger auch, das Thema Fachkräftemangel. Hier steht zum Beispiel an, genau zu sondieren, wen wir wie und wann ansprechen möchten für unseren Geschäftsbereich. Für die Zukunft plane ich die Erstellung und Umsetzung eines auf vielfältigen Säulen basierenden Konzeptes zur Sicherung unseres Bestands an Mitarbeitenden, die Umsetzung des neuen Rahmenvertrages 1/ Bundesteilhabegesetz in die Praxis, optimierte interne Vernetzung und die verstärkte Nutzung digitaler Formate."

  • Janine Fahsl, Referentin Pflege & Wohnen und Sozialwirtschaft bei der Johannesstift Diakonie:

    "Von der Kurzausbildung Innovationsgestaltung erhoffte ich mir eine breitere Perspektive auf das Thema Innovation. Ich wollte verschiedene Methoden und Best Practices kennenlernen, um kreative Prozesse in der Johannesstift Diakonie anzustoßen und die Innovationskraft in meinem Team und auch im Unternehmen zu steigern. Die Teilnahme an der Kurzausbildung Innovationsgestaltung hat mich dazu ermutigt, kreativer und mutiger in meinem Denken und Handeln zu sein. Ich habe gelernt, dass Innovation nicht nur ein Ergebnis von Zufall oder Glück ist, sondern dass sie durch gezielte Prozesse und Methoden gefördert werden kann. Diese Erkenntnis hat mein Selbstvertrauen gestärkt und mir geholfen, neue Herausforderungen mit mehr Zuversicht anzugehen. Ich würde diese Kurzausbildung jedem empfehlen, der seine Innovationsfähigkeiten ausbauen und sein persönliches und berufliches Wachstum vorantreiben möchte. Für die Zukunft plane ich, meine Rolle als Treiberin von Innovationen in der Johannesstift Diakonie aufzubauen. Konkret bedeutet das, dass ich beabsichtige, die Erkenntnisse und Methoden, die ich aus der Kurzausbildung Innovationsgestaltung gewonnen habe, in meine tägliche Arbeit zu integrieren. Dazu gehört die Beteiligung an Innovationsprojekten, die darauf abzielen, unsere Patientenversorgung zu verbessern und unsere operativen Prozesse zu optimieren."


  • Jochen M. Müntinga, Geschäftsbereichsleiter Bildung beim Neukirchener Erziehungsverein:

    "Ich habe mir Ideen und Anregungen für die Weiterentwicklung meiner Arbeit erhofft, um gute und stabile Entscheidungen treffen zu können. Die Bereitschaft, out of the box zu denken und bestehende Annahmen zu hinterfragen, wird stark trainiert. Daher empfehle ich die Kurzausbildung denjenigen, die in ihrem Unternehmen neue Wege gehen möchten. Damit Vernetzung nicht nur theoretisch stattfindet, sondern auch praktisch gelebt werden kann, ist der entsprechende Rahmen in Form von Zeit und Networking notwendig. So haben wir in diesem Frühjahr zwei übergreifende Planstellen geschaffen und besetzt: Eine Praxiscoachin am Berufskolleg, die die Studierenden während der Ausbildung unterstützt und ihre Bindung an den Neukirchener Erziehungsverein fördert, und einen Key-User für den Geschäftsbereich Bildung, der den Hard- und Software-Einsatz und die Digitalisierung im Rahmen von Projektmanagement gestaltet."

Euer Weg zur Zukunftsgestalter:in

Unsere Masterclass bietet euch die einzigartige Gelegenheit, eure Fähigkeiten in den Bereichen Innovation, Organisationsentwicklung und Transformation zu erweitern. Nutzt diese Chance, um eure Organisation auf die nächste Stufe zu heben und zukunftssicher zu machen.

Meldet euch noch heute an und werdet Teil einer Gemeinschaft von Veränderungsbegeisterten, die die Zukunft aktiv mitgestalten!

Für weitere Informationen und zur Anmeldung besucht unsere Webseite oder kontaktiert uns direkt. Wir freuen uns darauf, mit euch die Gesellschaft zu verändern!

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